Выявим ключевые потребности для запуска востребованного продукта

За 10 интервью с сохраним несколько лет вашей жизни и года time-to-market вашей компании

Записаться на консультацию

Нам доверяют

Проблемы бизнеса

Компании, которые создают новый продукт экономят на изучении потребностей пользователей

В итоге создается то, что уже есть на рынке, очередное соответствие статистическому benchmark

Или общаются поверхностно и не выявляют истинные потребности, которые на самом деле влияют на покупку

В лучшем случае, компания выходит на плато в продажах, в худшем и вовсе не получает их

За 30-40 интервью определяют сегмент, но не находят неудовлетворенные потребности, чтобы создать ценный продукт

В итоге компании проверяют 12 гипотез в год, инвестируют в это порядка 36 млн в год. Получая 1-2 востребованные фичи среднестатистического продукта

Узнали вашу компанию в этом?

Решение

Хватит по-настоящему качественных 10 интервью, чтобы выявить неудовлетворенные потребности, и предложить рынку новый продукт, который он реально желает. Мы убедились в этом на опыте

Для этого достаточно не гнаться за своим видением, и просто услышать то, что хотят пользователи

10 интервью с нами уже на этапе исследований сохранят 10 лет вашей жизни и года time-to-market вашей компании, несколько миллионов рублей на создание нечто, что итак уже есть на рынке

Почему у нас это получается?

Копаем глубоко, выявляем самые важные и неудовлетворенные потребности даже там, где рынок oversatisfied

Видим скрытые возможности там, где кажется что это не возможно

Добываем алмазы с 5 интервью, когда другим компаниям для этого нужно 30-50 поверхностных интервью и год продуктовых экспериментов

Решаем задачу в голове еще до того, как вы сольете бюджет и время вашей жизни на создание ненужного продукта

Хочу копать глубже

Cохраним несколько лет вашей жизни, миллионы бюджета и плеяды клеток вашей нервной системы


Закажите 10 интервью

А лучше: прокачайте собственный навык в этом!

10 интервью командой “Kotilevskiy & Partners”

Участие в тренинге:
“Эмпатия в создании продуктов” с вашим кейсом

Кейс вашей команды с привлечением других участников тренинга и вашим обучением

15 интервью (проводите вы и другие участники тренинга)

Корпоративный тренинг: ”Эмпатия в создании продуктов”

Проведение исследования согласно задач вашего бизнеса

Формированием системы контроля качества в компании

30 интервью




Связаться с нами

Кейсы наших клиентов

(B2B) Предполагали, что прорабам в телеграмм-канале Леруа Мерлен нужны посты со скидками на товары

Оказалось, что ценность не в этом: прорабы хотят делать максимально дешевые и максимально качественные ремонты, используя самые новые и проверенные решения.

Результат 8 интервью:

  1. Выявили ключевую ценность.
    Составили полную карту потребностей в бизнесе прорабов
  2. Пересобрали контент-стратегию (канал вырос с 5 до 40к подписчиков)
  3. Поняли, что лучшее решение - которое подбирает материалы и сортирует их по рейтингу качества от пользователей и производителей (в рамках бюджета)

(B2C) Предполагали, что люди выбирают кино на онлайн-платформе с удовольствием, и чем больше фильмов в ассортименте, тем лучше

Оказалось: выбор кино-боль, и вообще не нужен. Потому что смотрят в основном либо после работы, чтобы отдохнуть, и не париться с выбором, или на выходных.
Выбор происходит не на сервисе, а при общении с другими людьми, чтобы поддерживать общение с ними, разделять их интересы.

Результат 10 интервью:

  1. Пересмотрели стратегию продукта
  2. Cэкономили деньги компании на закачку непопулярных сериалов, приоритизировав ассортиментный ряд
  3. Выяснили, что лучший сервис кино - фича для шеринга рекомендации фильма в сообщении мессенджера с возможностью начать просмотр фильма оттуда.

(B2C) Предполагали: Что рынку нужны инструменты теханализа аналитики для выбора активов

Оказалось, что в действительности теханализ вообще не нужен- трейдеры просто хотят предугадывать, где другие участники будут размещать свои ордера на покупку

Результат месяца активных исследований:
Релиз платформы “trading moments” с сигналами, продажи и закрытая цель квартала в компании. Фидбек от экспертов в трейдинге, что мы пришли к результату за, которого они не могли достичь в течение 10 лет погружения в рынок. Подтвержден Product-Market-Fit.

Предполагали: людям нужен удобный онлайн-сервис построения генеалогических древ

Оказалось: сам по себе сервис не создает ценность, а используется как дополнение для поиска родственников (по результатам DNK или совпадениям)


Реальная ценность: Людям важно не упускать момент теплого семейного общения, в котором рассказываются семейные легенды, чтобы успеть легенды записать, и они не исчезли навсегда.

Результат: сформулировали ценность продукта и получили первые продажи

(B2B) Предполагали: Менеджерам внутренних коммуникаций нужен сервис, который поможет им проводить опросы вовлеченности сотрудников

Оказалось: опросы - боль, потому что структура штата компании все время меняется, и менеджерам нужно вручную проверять ветвления, список респондентов в опроснике, не тратить время на расшифровку открытых комментариев сотрудников, прошедших опрос, чтобы успеть сообщить руководителю статистику по проблеме, пока он готов ее решить.

Результат 10 интервью: Доработали функционал, отказались от разработки ненужных фичей и заключили несколько контрактов с крупными компаниями.

Задача: Компания выпустила сервис назначения встреч (аналог Calendly), не общаясь с пользователями, получила органический рост заявок

При этом 50% пользователей не активировались в клиентов при регистрации. Фактически компания теряла клиентов

Результат 15 интервью:
Исправили воронку активации
А еще: навели порядок в сегментах, выбрали ключевые, и сэкономили бюджет на неуспешный биздев и разработку

Хотите так же?

Хочу!

НАША СИЛА В УМЕНИИ слышать за тем, что говорят пользователи, то, что они сокровенно желают.

Видеть самую значимую, на момент сейчас, ценность, которая нужна рынку и предлагать компаниям творческие решения, которые выведут их из шаблонного мышления в возможность создания новых, лидирующих на рынке продуктов.

НЕ СЛИВАЕМ ВАШ ПРОЕКТ В УНИТАЗ

Cмело коммуницируем вам то, что в действительности желают ваши пользователи. Предлагаем и проверяем продажами гипотезы творческих решений, которые обогатят пользовательский опыт, сильные месседжи для коммуникации ценности в маркетинговые каналы

С НАМИ ИССЛЕДОВАНИЕ НЕ БУДЕТ ПРОВЕДЕНО В СТОЛ

В результате него команда получит продукт, который сможет претендовать на роль лидера в создании ценности

Оставить заявку

Кирилл Котилевский
Founder Kotilevskiy & Partners

  • Автор тренинга “Эмпатия в создании продуктов”.
  • 1000+ часов собственных глубинных интервью на рынках СНГ, Европы, Азии, Америки, Индии
  • Автор книги “Jobs that never done”
  • 9 лет изучения психотерапии
  • Медитация как образ жизни, а эмпатия как инструмент в работе
  • Учился в 2 школах, основавших JTBD: Switch + ODI

Исследователи-партнеры

Дмитрий Халитов

Выпускник тренинга “Эмпатия в создании продуктов”

Пришел в агентство с проектом “рассчет КБЖУ”, думая что рынку нужен очередной калькулятор калорий для сбалансированного питания.

А оказалось, что люди, считая калории, хотят:

  • Не упустить запрос организма на употребление нужного ему сотстава продуктов (понять, в чем организм на самом деле испытывает дефицит).
  • Не покупать продукты, которые не насыщают тело, и отторгаются организмом
  • Соблюдать меру и чувствовать насыщение и вкусно питаться
  • Не только выявил неудовлетворенные потребности, но предложил решения, подтвердившие свою ценность у пользователей

Денис Перхар

Выпускник тренинга “Эмпатия в создании продуктов”

За 2 недели тренинга и 5 интервью выявил потребности компаний, которые нанимают менеджеров по продажам и сотрудничают для этого с агентствами:

  • Критерии поиска лучших сотрудников
  • Ключевые ожидания к сервису подбора персонала
Предложил лучшие решения, которые подтвердили свою ценность у пользователей